2020年湖北经济学院人才招聘公告【53人】

2020年湖北经济学院人才招聘公告【53人】

时间:2020-02-12 06:51 作者:admin 点击:
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湖北经济学院是一所以经济学、管理学为主干,涵盖经、管、法、文、理、工、艺等学科的全日制省属普通本科院校。美丽的校园带碧水,襟远山,风清气爽,林木葱茏,环境怡人,是读书治学的理想场所。(详情见学校网页www.hbue.edu.cn)。学校正朝着建设特色鲜明的高水平财经大学的奋斗目标迈进,为加快持续跨越发展,特面向境内外诚聘英才。

一、招聘对象及条件

(一)学科、学术领军人物

国家 千人计划 入选者、国家 特支计划 人选、 长江学者计划 特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者。

(二)学科、学术带头人

在学科领域具有一定影响力和标志性科研成果的国内知名学者和学科、学术带头人。学术造诣较高,在学术研究方面取得了同行专家公认的成就。如湖北省 百人计划 人选。

(三)湖北省 楚天学者计划 人选

楚天学者计划 讲座教授、特聘教授(含创业型特聘教授)、和楚天学子。我校设岗学科有:金融学、财政学、会计学、公共管理、企业管理、国际贸易、区域经济学、理论经济学、外国语言学及应用语言学、旅游管理、法学、管理科学与工程、经济统计、人口资源与环境经济学。具体的招聘条件见《湖北省教育厅关于印发〈 楚天学者计划 实施办法〉的通知》。

(四)教授

任职于海内外大学或研究机构,取得长期教职的教授或相当职务者,主持过国家级项目或承担过国家级课题,科研能力强,科研成果显著。

(五)科研为主岗博士

毕业于全球排名前100名或国内学科排名前5%高校,或国家级人才计划人选,或主持过国家级课题,或发表过高水平科研论文,能胜任科研为主岗位工作要求,年龄不超过45周岁。

(六)优秀博士(后)

各学历阶段须为普通高等学校全日制教育。本硕博所学专业原则上须与拟引进岗位需求一致或相关,博士(后)年龄原则上不超过35周岁。

(七)优秀硕士

本科阶段学历为不低于我校办学层次的全日制教育,硕士阶段学历须为 双一流 高等学校全日制教育,年龄原则上不超过28周岁。

(一)至(三)层次人选可采取全职和柔性引进两种方式。柔性引进具体待遇面议。

(四)至(六)层次人选若符合条件的可申报 湖北经济学院腾龙学者 、 湖北经济学院三层次人才 项目,入选者享受 腾龙学者 、 三层次人才 待遇。

二、引进待遇

类别 科研启动费 住房 薪资 安家费 配偶工作 国家千人计划 入选者 自然科学 200-300万 150㎡校内过渡性住房 年薪60-100万+享受国家政策规定的津贴 150-180万(主要用于购房补贴、搬迁) 安排配偶工作,或发一次性 补贴6万 人文社科 100-200万 国家特支计划 杰出人才人选 自然科学 200-300万 150㎡校内过渡性住房 年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴 120-150万(主要用于购房补贴、搬迁) 安排配偶工作,或发一次性 补贴6万 人文社科 100-200万 长江学者 特聘教授 自然科学 150-250万 150㎡校内过渡性住房 年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴 120-150万(主要用于购房补贴、搬迁) 安排配偶工作,或发一次性 补贴5万 人文社科 50-150万 国家特支计划 领军人物人选 自然科学 100-200万 150㎡校内过渡性住房 年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴 100-120万(主要用于购房补贴、搬迁) 安排配偶工作,或发一次性 补贴5万 人文社科 50-120万 国家杰出青年科学基金 获得者 自然科学 150-250万 150㎡校内过渡性住房 年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴 100-120万(主要用于购房补贴、搬迁) 安排配偶工作,或发一次性 补贴5万 人文社科 50-150万 湖北省 百人计划 人选 自然科学 100-200万 120㎡校内过渡性住房 年薪40-60万+省拨津贴 80-100万(主要用于购房补贴、搬迁) 协助安排配偶工作,或发一次性补贴5万 人文社科 30-100万 湖北省 楚天学者 特聘教授 自然科学 50-100万 120㎡校内过渡性住房 工资+津贴30万/年(含省拨津贴) 60-80万(主要用于购房补贴、搬迁) 协助安排配偶工作,或发一次性补贴4万 人文社科 15-30万 教授 10-20万 100㎡校内过渡性住房 年薪20万起 10-20万 协助安排配偶工作,或发一次性补贴4万 科研为主岗博士 5-20万 校内过渡性住房 年薪30-50万 20-30万 协助解决配偶、子女户口随迁和子女入学、入托问题。 优秀博士(后) 5万 校内过渡性住房或租房补贴1500元/月(3年) 享受学校同类教师薪酬待遇;另外享受博士津贴3.6万(1000元/月平均支付) 5-30万 协助解决配偶、子女户口随迁和子女入学、入托问题。

三、湖北经济学院2020年教师引进计划

部 门 专业方向要求 需求 人数 需求 合计 条件要求 联系人 经济与贸易学院 (国际商务学院) 产业经济学 数量经济学 实验经济学 国际经济与贸易 3 3 (1)境内博士、博士后要求第一学历为 双一流 大学经济类专业,博士毕业院校原则上为 双一流 大学,且在我校三类以上期刊发表论文1篇以上,或四类期刊3篇以上。科研特别优秀者可适当放宽毕业院校要求。 (2)台湾籍博士与海外博士需完成2篇以上较高水平学术论文,在SSCI期刊发表论文1篇以上者优先。 (3)博士后及已取得高校高级职称者优先,并可放宽相关条件。 (4)境内博士、博士后年龄原则上不超过35岁,具有高级职称及境外博士原则上不超过40岁,成果突出者可适当放宽。 (5)博士专业与经济与贸易学院PI团队需求匹配。 (6)具有理工科背景者优先。 张小娜 027-81973772 金融学院 金融学 3 3 (1)金融学博士(后),具有理工科背景或博士期间研究方向为金融统计、金融数学、金融科技。 (2)年龄35岁以下,条件特别优秀者年龄可适当放宽。 (3)具有较强的科研能力,在高水平学术期刊表论文1-2篇。 (4)有海外留学背景或国内外知名金融机构从业经历者优先。 (5)具有理工科背景者优先。 张乐 027-81973760 财政与公共管理学院 劳动与社会保障 1 3 (1)博士、博士后。 (2)具有扎实的经济学功底。 (3)医疗保险方向或有医学背景的高层次人才优先。 (4)具有理工科背景者优先。 何婷 027-81973974 财政学 2 (1)西方经济学、财政学专业博士、博士后。 (2)有较强的科研能力。 (3)有海外留学背景优先。 (4)博士、博士后年龄35岁以下,副教授40岁以下。 (5)具有理工科背景者优先。 税收统计 (1)财政学、会计学专业博士、博士后或副教授。 (2)同时有税收学(财政学)、统计学学历背景优先。 (3)拥有注册会计师、注册税务师证书者优先。 (4)有大型企业、会计师(税务师)事务所和税务机关等相关实务部门工作经验优先。 (5)具有理工科背景者优先。 工商管理学院 工商管理类 3 3 管理类及相关专业应届博士, 教学能力强、科研发展潜力大或在本学科有一定的学术影响的高水平人才。博士研究生年龄一般不超过35岁,省部级学科带头人、教授等高层次人才年龄一般不超过45岁。具有理工科背景者优先。 黄艺 027-81973881 会计学院 会计学 (会计信息化、大数据方向) 3 3 双一流 院校会计学博士研究生,科研能力强,能胜任大数据相关课程,具有理工科背景者优先。 汪凌燕 027-81973749 信息管理与统计学院 金融数学 3 5 (1)具有博士学位。 (2)数学、金融数学、金融工程或计量经济学专业。 (3)具备较强的科学研究能力或在金融等相关领域具有丰富的实务和从业经验者优先。 胡冰 027-81973327 统计学、金融统计 (1)具有博士学位。 (2)统计学或经济学或金融学专业。 (3)能胜任经济统计学专业课程的教学工作。 (4)具备较强的科学研究能力或在统计、金融等相关领域具有丰富的实务和从业经验者优先。 数据科学与大数据技术 1 (1)具有博士学位。 (2)计算机、统计学、数学、情报学、管理科学与工程等相关专业毕业,能胜任大数据专业课程的教学工作。 (3)具备较强的科学研究能力或在大数据领域具有丰富的实务和从业经验者优先。 信息管理与信息系统 1 (1)具有博士学位。 (2)能胜任讲授信息管理与信息系统专业核心课程,具备双语授课能力。 (3)具备较强的科学研究能力或丰富的实务和从业经验者优先。 电子商务 (1)具有博士学位. (2)能胜任讲授电子商务专业核心课程,具备双语授课能力。 (3)具备较强的科学研究能力或丰富的实务和从业经验者优先。 旅游与酒店管理学院 地理学、旅游学等专业 1 3 博士,经济学、管理学、地理学、旅游学等专业,35岁以下 丁方 027-81972385 饮食文化、食品科学等专业 1 博士,饮食文化、食品科学等专业,35岁以下 饮食文化、食品科学等专业 1 本科及以上,饮食文化、食品科学等专业,25岁以下,获得省级以上荣誉、获得省级以上 技术能手 ,获得相关世界大赛奖项。 法学院 科研为主岗专任教师